Za každým dobře fungujícím provozem stojí někdo, kdo drží všechny nitky pevně v rukou. Někdo, kdo dokáže skloubit plánování, organizaci, technické znalosti i komunikaci s lidmi. Právě takovou osobou je naše provozní manažerka – klíčový článek, bez kterého by každodenní chod výroby zdaleka nebyl tak plynulý. V rozhovoru jsme se jí zeptali nejen na to, co obnáší její práce, ale také na momenty, na které je pyšná, a na to, co ji drží v náročném tempu motivovanou. Ať už jde o řešení krizí, podporu týmu nebo vylepšování procesů, dokazuje, že tah na branku a lidský přístup mohou jít ruku v ruce. Přečtěte si, jak vypadá provoz očima člověka, který ho má pod kontrolou.
Jak dlouho už pracujete ve firmě?
Ve firmě pracuji už skoro 11 let a musím říct, že ten čas utekl neuvěřitelně rychle.
Jaké pozice jste dříve zastávala?
Před současnou pozicí jsem prošla ve firmě několika pozicemi, od administrativy na příjmu komodit, přes objednávky materiálů do výroby. Každá z nich mi dala cenné zkušenosti, které dnes využívám při řízení provozu.
Co všechno máte na starosti jako provozní manažerka?
Zajišťuji plynulý chod výroby a provozu, koordinuji týmy, řeším nové projekty, ale i nečekané situace. Je to hodně různorodá a dynamická práce.
Vzpomenete si na svůj první den ve firmě? Jaké jste měla pocity?
Ano, pamatuji si ho velmi dobře, byla jsem plná očekávání a nervozity. Ale atmosféra ve firmě byla příjemná, kolegové vstřícní, takže jsem se rychle cítila jako součást týmu.
Co Vás na pozici provozní manažerky nejvíc překvapilo – ať už mile, nebo nemile?
Mile mě překvapila důvěra, kterou jsem dostala hned od začátku. Nemile možná občasný tlak, který ale k této roli patří a člověk se naučí rychle reagovat.
Jak vypadá Váš běžný pracovní den? Je vůbec něco jako „běžný den“?
Řekla bych, že každý den je trochu jiný, a právě to mě na tom baví. Ráno projdu provoz, schůzky, výrobu. Ale vždy se něco nečekaného objeví.
Když se něco pokazí – jaký je Váš přístup k řešení krizí?
Snažím se zachovat klid, pojmenovat problém a hledat řešení ve spolupráci s týmem. Krize jsou zkouškou, ale často z nich vzejde i nějaké vylepšení.
Kdybyste mohla v provozu zavést jednu změnu hned teď, co by to bylo?
Možná ještě silnější digitalizaci rutinních činností.
Máte nějaký „provozní zlozvyk“, kterého byste se ráda zbavila?
Asi občasná tendence dělat věci sama místo delegování, člověk chce mít vše pod kontrolou, ale to nejde donekonečna.
Jak se snažíte motivovat a inspirovat lidi kolem sebe?
Otevřeností, podporou a tím, že sama jdu příkladem. Když něco chci po ostatních, chci to nejdřív vidět u sebe.
Co byste poradila někomu, kdo by chtěl pracovat na podobné pozici jako Vy?
Nebojte se výzev, učte se za pochodu a buďte féroví k lidem. Dobré vztahy v týmu jsou základ.
Co se Vám vybaví, když se řekne Fabio?
Rodinná atmosféra, stabilita, přátelský kolektiv.
Jak se Vám daří sladit práci s osobním životem?
Není to vždy snadné, ale snažím se být přítomná tam, kde jsem, v práci soustředěná, doma se snažím relaxovat.
Kdy naposledy Vás něco v práci opravdu potěšilo?
Asi když kolegové sami navrhli vylepšení, které opravdu dává smysl, to mě vždycky zahřeje u srdce.
Máte oblíbený produkt z vaší výroby? Používáte ho i doma?
Řepkový olej ve spreji, bez něj už si doma neumím vaření představit.
Jak ráda trávíte volný čas?
Ráda cestuji, chodím do přírody, trávím čas s rodinou a přáteli. A když je chvilka klidu, miluju chvíle o samotě s filmem nebo při vaření.